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上班突发疾病撒手人寰申请被否

网上收集 2011/4/16 9:06:26

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　　来自重庆的中年男子严某日前在珠海金鼎一五金厂工作时，突发疾病导致脑干出血，住院14天后经抢救无效死亡。事后，社保部门对死者作出了非因工死亡的认定书。近日，死者家属因嫌厂方作出的补偿少而堵在厂门口“讨说法”。目前，劳动及公安部门均已介入调解。
　　死者家属
　　堵在工厂门口
　　昨日下午2时许，记者来到位于唐家湾镇金峰西路18号的新金山五金制品（珠海）有限公司门口。只见前来送货的大货车停在工厂门口，门口三名女子或坐或蹲或躺在地上拦住了去路。工作人员只能把车上的货物卸下从靠近保安亭的小侧门进入。记者看到，死者的母亲手捧死者遗像坐在门口右边，中间用衣服遮住头部平躺在中间的孕妇是死者的妹妹，坐在左侧的年轻女子是死者的妻子。
　　据死者的亲友介绍，死者姓严，来自重庆合川，三十多岁，来珠海打工有十余年了，在这家公司打工也有几年。
　　根据家属出示的一份材料显示，事情经过大概是：上个月14日中午，严某工作中突然感到头晕、抽搐、口吐白沫被送往医院。最终，严某于3月28日死亡。
　　非48小时内死亡
　　家属申请工伤被否定
　　随后，记者来到工厂会议室了解情况。记者了解到，高新区劳动监察中队的工作人员也来到现场参与调解。
　　据了解，死者死亡后，香洲区人力资源和社保局就已经给死者出具了一份非工伤认定书。记者看到认定书上写道：当事人受伤，市合艺装饰工程有限公司于3月15日向该局提出工伤认定申请。
　　经查：当事人在工作时突发疾病导致脑干出血，住院期间，于3月28日死亡。该局认为当事人的受伤情况不符合工伤认定范围，根据《工伤保险条例》第十四条和第十五条的规定，认定当事人为非因工死亡。
　　对于该事件，劳动监察中队现场负责调解的两名工作人员还做了进一步的解释，据他们介绍，按照《工伤保险条例》第十五条第一款的规定，“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”视同工伤。而这起事件中，死者并非48小时内死亡，因此依法不能定为工伤。
　　厂方愿一次性
　　给付7万被拒
　　记者采访了解到，死者生前是在上述装饰工程上班，由于该装饰公司承包事发地点五金公司的项目，所以死者任职的几年来都在金鼎这家五金公司上班。
　　据装饰公司的负责人侯先生介绍，事情发生后，公司一直很配合家属和医院，并垫付了其中的两万多元住院医疗费。他希望死者被认定为工伤，那样就不用公司出钱了。既然认定了非工伤，根据劳动法规定，公司除补偿15个月工资（包括丧葬费），还一次性提供3万元的人道主义补偿。以死者生前月工资3千来算，厂方愿作出共7万元左右的补偿，但遭到对方拒绝。死者亲友对死者生前3千元的月工资表示怀疑，侯先生称，家属可以去公司调查，他愿意承担相关责任。
　　死者亲友则表示，死者为家中独生子，家中顶梁柱，家中上有二老下有二女，负担很重，厂方给的补偿太少。对此，侯先生称，如果死者家属接受不了公司的补偿，只能通过法律途径解决。
　　昨日下午4时，记者离开现场时，双方就补偿金额并未达成一致。警方也来到现场介入调解。

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