4月初，陆续有两名残疾人走进莱西市民政局福利企业管理办公室，希望能在本市的福利企业找到适合自己的岗位。负责接待的人员详细询问情况后，在一周内帮他们落实了工作问题。据了解，在2015年一季度，市民政部门共为14名残疾人联系到合适的工作岗位。

    之前没有单位愿接收

    今年37岁，家住莱西望城的李国辉（化名），多年前因事故致左手残疾。李国辉告诉记者，他之前在一家工厂从事机械焊接工作，肢体残疾后，便辞掉了工作。考虑到自己有些手艺，便尝试再寻找一份新工作。

    “面试了几份工作，可谓处处碰壁。”李国辉无奈地说，很多用人单位得知他有肢体残疾后，以各种理由不予录用。后来他听说莱西的福利企业或许可以接纳他，于是在4月初便来到莱西市民政局福利企业管理办公室，向工作人员表达了想找份工作的想法。

    “一周后接到通知，说是去面试。”李国辉说，如今他就职于望城一家工厂，和以前工作差不多但轻松许多。“现在想想，如果没有去民政局那次特殊的‘求职’，也许现在还处于失业状态。”

    每天上班有了固定收入

    同样在望城一家石墨制造加工厂里，目前共有25名残疾人。46岁的赵开成便是其中一名，如今他已在这家福利企业工作了3年。

    4月14日上午，在加工厂的车间里，记者见到了赵开成。他正站在机器前认真地操作着。“工作比较简单，把模具放上去，机器开动后，自动打磨。”赵开成一边操作一边介绍，虽说行动不便，但自从来福利企业上班后，工作轻松每月还能赚到2600元左右。“有了固定收入，生活也比以前稳定许多。”赵开成笑着说，对于现在的工作他很满足。

    之前，赵开成一直在老家帮着种地，但受行动的限制，根本帮不上什么大忙，现在不同了，每天上班开工资，生活水平也得到了提升。

    一季度14人找到工作

    残疾人有技术、企管办搭线、福利企业接收，如今这种模式，让更多残疾人如愿找到合适的工作。据市民政局企管办的相关负责人介绍，为前来求助的残疾人寻找到合适的工作岗位，是企管办的日常工作之一。在给残疾人找工作时，他们都会详细询问残疾人真实想法和健康状况，以及所具备的劳动能力；同时，还会详细询问残疾人对工作性质、工作时间和薪酬等要求。

    “残疾人信息明确后，如何找合适的工作成为重中之重。”该负责人告诉记者，他们在寻找福利企业过程中，会详细论证何种性质的企业适合何种类型的残疾人，确保岗位的“命中率”。在残疾人入职后，他们还会向福利企业交待好所安排残疾人的性格特点等，确保残疾人在企业能顺利工作。

    “遵循上述原则，2015年一季度共有14名残疾人，顺利找到工作。”该负责人说。