美国博士王亦平与建邺新城创业园签订入园协议，成立路美拓通信技术有限公司，专门研发智能化网络管理系统；
日本博士吕赣林与江宁开发区一拍即合，成立南京视控技术科技公司，专攻视觉检测系统软件开发；
英国博士章伟在浦口高新区开始了他的创业之旅……
第二届“留交会”闭幕才短短一周，大会洽谈项目就频传佳音，来自美国、德国、日本等国的30个留学人员创业项目分别与我市各区县、开发区签订落户协议，产业涉及软件开发、绿色生物、新材料等多个高新领域。随着这批海外领军人所带的高科技项目落户南京，加上南京刚刚出台的吸引海归等高端人才创新创业“四大新政”的实施，南京启动了新一轮“人才强市”战略，这一战略将作为引领南京新一轮发展走在前列的主体战略，打开南京转型创新跨越发展的广阔空间。
规模：4000多人才集聚“智力平台”
【数字】此次“留交会”共吸引了周边城市代表、企事业单位代表、博士后科研流动站代表以及海外留学人员、博士代表等共4000多人参会，其中，有近300位海外留学人员带着150多个创业项目、100多个技术合作项目参会，还有11家包括外国经济专家组织、文教专家组织和留学人员专业组织在内的高级专家团队，14家包括美国大汉创投基金、美国SDS资本集团在内的投融资机构，以及泛长三角地区的23个创业园区以及园区企业上会寻求技术项目合作。
【话音】“留交会”筹委会负责人：与首届相比，这次“留交会”最大的特点就是规模大、层次高，且定位于泛长三角。两个细节可以说明问题。其一，去年首届“留交会”，杭州、宁波等9个长三角城市和沿江城市作为支持城市参会，而今年，这些城市提升为协办城市，还增加了合肥、南昌、广州和北京中关村为大会的协办单位；其二，这些协办城市今年不仅派出了以市领导为领队的强大阵容，还带来了一批大型企事业单位前来挖才。可以说，在人才资源配置重新洗牌的形势下，南京搭建的“留交会”这个高端人才“智力平台”，已经不仅仅是南京的，而是长三角的，甚至是全国、全世界的，其聚集人才、凝聚全球智力的作用将会越来越大。
成果：一周内30个海归项目签订协议落户
【盘点】经过前期预对接、大会现场洽谈对接及实地考察，大会闭幕后一周，在项目合作上，已有30个留学人员项目落户南京，41个创业项目与我市企事业单位达成合作意向，38个项目进行了初步对接。在技术合作方面，有48位留学人员与相关企事业单位签订了合作协议。在博士后科研工作站与海内外博士对接方面，212个项目达成合作意向，385个博士需求岗位确定了人选。
【话音】“留交会”筹委会负责人：大会闭幕才一周就传来这么多好消息，令人振奋。在会后的交流沟通中，不少留学人员代表反映，这次会议进一步明晰了南京的产业政策、创新创业扶持政策，“四大新政”为他们来宁创业提供了实实在在的支持和服务，原来的“找机遇”变成了“选机会”，来宁创业的积极性更高，心里也踏实了。南京是充满魅力的历史文化名城，充满活力的创新之城，有着良好的区位优势、扎实的产业优势和浓厚的科技优势。当前，南京正处于转型发展、创新发展、跨越发展时期，比任何时候都需要科技的支撑和人才的支撑，这批海外领军人才和高科技项目的加盟，为南京新一轮发展增添了活力。
影响：“人才战略”将成为南京创新发展的驱动器
【回眸】省委常委、市委书记朱善璐在“留交会”开幕当天接受央视采访时说：南京这个城市需要创业，人才本身也要创业，我们要使城市的创业需求和人才实现价值的需要相结合，在创业热土上打造人才高地。南京决心把“人才强市”战略作为城市发展更主要的主体战略，靠人才为支撑，以科技创新为动力，以教育为基础，打造一个“人才南京”。“留交会”开幕式上，代市长季建业郑重宣布我市吸引人才、支持科技创业的“四大新政”，其中包括打造十大创业平台，实施“双十亿”行动计划，启动了新一轮万名留学生集聚计划，再吸引1万名海内外创业人才，推出更多人才服务扶持措施等。创造最好的环境，吸引最优的人才，我市正式启动新一轮“人才强市”战略。
【话音】国家人才发展中长期规划专家顾问组成员、河海大学教授赵永乐：人才资源是南京的第一资源，人才强市也是南京的战略选择。在国际金融危机之后，全球对人才的渴求更加强烈，南京在这时举办世界性留学人员交流大会，对南京乃至长三角地区经济社会发展的意义不言而喻，不仅顺应了当前中央加快人才科技强国战略实施的步伐，而且符合市委、市政府创新驱动、打造创新型城市、推动产业转型升级战略的需要。对南京来说，搭建人才智力平台只是“人才强市”战略的起步，最重要的是，南京要针对支柱产业的升级换代，打造自己的人才系统，不是引进某一方面的某个人才，而要引进某一行业、某一系统的人才，这样才能使人才战略紧紧服务经济发展这个中心。中央正在做2020年的人才发展规划，南京也应从全市发展定位上对人才做长远规划，更新用人理念，创新人才管理体制机制，设立重大人才工程，让人才成为整个南京创新发展的驱动器。